Lss ob tillägg: vilka tider gäller ob-tillägg kommunal
Lss ob tillägg:
Arbetstider och ob-ersättning inom personlig assistans
Vård, behandling och omsorg Vård, behandling och omsorg — kollektivavtal med Vårdföretagarna Jobbar du med vård, behandling eller omsorg i ett företag som är anslutet till Almega Vårdföretagarna? Då omfattas du av kollektivavtal som gäller din lön och dina arbetsvillkor. Villkor i avtalet för vård, behandling och omsorg Här är några av de villkor som finns i Visions avtal med Almega Vårdföretagarna inom vård, behandling och omsorg. Om du har frågor om avtalet kan du kontakta Vision Direkt. Lön Avtalen för perioden 1 juni till 31 maj har en löneökningsnivå som bestäms genom lokal lönebildning. Löneökningstakten bestäms på varje företag med hänsyn tagen till företagets ekonomiska och marknadsmässiga förutsättningar. Löneökningstakten bygger även på hur väl medarbetaren uppfyllt förväntningarna enligt lönekriterierna. Detta är den kollektiva löneökning, inklusive höjd avsättning till tjänstepension, som Visions medlemmar lägst ska få under den aktuella tvåårsperioden.
Ob-tillägg kommunal 2024
Bli medlem Arbete på obekväm arbetstid förskjuten arbetstid och ersättning Det finns regler för arbete på obekväm arbetstid i Unionens kollektivavtal kallas det ofta förskjuten arbetstid. I kollektivavtal finns också regler om extra ersättning när du jobbar på obekväm arbetstid, ofta kallat ob-tillägg. Lyssna Vad betyder obekväm arbetstid och vad är ob-tillägg? Obekväm arbetstid innebär att din ordinarie arbetstid helt eller delvis är schemalagd till kvällar och helger. Ob-tillägg brukar användas som ett samlat begrepp för extra ersättning som betalas för ordinarie arbete på obekväm arbetstid förskjuten arbetstid , det vill säga kvällar, nätter och helger. Regler om extra ersättning för sådant arbete finns i Unionens kollektivavtal , oftast under rubriken "Ersättning för förskjuten arbetstid". Info icon Till ditt kollektivavtal Regler för obekväm arbetstid förskjuten arbetstid Din arbetsgivare kan förskjuta din ordinarie arbetstid och förlägga hela eller delar av den till obekväma arbetstider.
Arbete på obekväm arbetstid (förskjuten arbetstid) och ersättning
Det kan givetvis skilja sig beroende på brukarnas behov men att arbeta endast dagtid under måndag till fredag är inte särskilt vanligt även om det förekommer. Med dessa så kallade obekväma arbetstider kommer också lite extra klirr i kassan, i form av ob-ersättning. Här kan du läsa mer om arbetstider och hur ersättningen generellt ser ut för den som arbetar i branschen. Ser mer om personlig assistans på assistansförmedling. Varierande arbetstider inom assistanssektorn Personlig assistans kan ske dygnet runt och det finns många brukare som också har behov av det. Med dygnet-runt assistans finns en eller flera assistenter på plats under dygnets alla timmar, även under natten, och det är något man får räkna med om man vill arbeta inom just personlig assistans. När det gäller nattjobb förekommer både vaken och sovande natt och allt beror såklart på brukarens behov. Vid sovande natt är det inte ovanligt att assistenten arbetar ett helt dygn, medan man vid vaken natt i regel kommer på kvällen och går hem på morgonen.
Ob storhelg kommunal
Sök jobb vilken lön har en personlig assistent? Lönen för personliga assistenter är oftast individuell. Saker som kan påverka din lön är din erfarenhet, dina arbetsuppgifter och dina arbetsresultat. Lönen för en personlig assistent är olika. GIL har individuell lönesättning. Din lön sätts utifrån dina arbetsuppgifter och dina arbetsresultat. Du och dina kollegor kan ha olika lön om ni exempelvis har olika ansvar, initiativ, utbildning och kompetens. Medeltimlönen i GIL var ,83 kronor efter revisionen från ,80 inkl sem beroende på ålder. Semesterersättningen, styrs precis som semesterdagarna av ålder. Om du arbetar på obekväm arbetstid så får du OB-tillägg. Hur stort tillägget är regleras i kollektivavtalet mellan Fremia och Kommunal , som GIL är anslutna till. GIL:s minimitimlön var ,16 kronor exklusive semesterersättning och OB eller från ,36 kronor inklusive semesterersättning, beroende på ålder. Räkna på lön inklusive eller exklusive semesterersättning Om du vill räkna ut din lön inklusive eller exklusive semesterersättning så är det enklast att ta fram miniräknaren.